校友奖

校友奖励计划承认和庆祝我们的优秀毕业生的卓越成就。

This years winners were announced at two events, including the prestigious Town & Gown Gala Dinner on 20 October, hosted by Ray Martin AM and the annual 霍克斯伯里校友 Luncheon on September 14.

2018年校友获奖

教授赛义德·齐亚·拉赫曼 - 国际校友领导

教授赛义德·拉赫曼(L)由李先生hagipantelis从brydens律师颁奖

哲学博士 - 医学,2015年
教授,药理学教研室,阿里格尔穆斯林大学

与教授赛义德(齐亚)拉赫曼的家庭背景,他的命运总是躺在人体健康。齐亚是伟大的尤那尼医生的朝代之一的接穗,带根追溯到十二世纪。他的祖先在成吉思汗犯下的屠杀changezi(1219年至1258年)逃离伊朗汗和他的 著名嗜血蒙古军阀。高达1500万名伊朗平民失去了他们的生命,在这个时期 - 该国人口的估计90%以上。齐亚的祖先逃到印度,并与他们的百年尤那尼医学的老传统。他的家人是手稿的保管人 该日第十世纪,现在已被宣布为印度政府国宝。

齐亚的家人帮助发现在印度尤那尼的做法,即成为与阿育吠陀以来,传统医学的两大支柱之一次大陆实行了几百年,仍然广泛使用到今天。在印度农村特别是(其中高达80%的印度人驻留) 尤那尼是一线治疗方案。今天,齐亚作为组合尤那尼的古代知识保管人与杰出的研究和教学生涯在药理学,他的全球影响力的包括他的开创性工作,以消除在医学教学动物剥削世界和国家领导作用, 探索传统医学的现代潜力,创立一个新的研究领域为药理学对环境的影响。教授拉赫曼在2015年获得由华盛顿州立大学药理学博士学位。

齐亚对国际社会的贡献是在人类健康领域和整个社区服务和专业成就坐镇。

选择他的许多成就总结如下。

医学科学学术贡献:

  • 动物试验替代方案 - 齐亚·哈克对医学教学中的动物实验已经竞选导致印度各地实践的变化。印度几个州和个别大学现在已经停止了教学环境对大鼠,兔子和豚鼠进行实验的做法。在 2010年,齐亚率先“学生友好的模拟器”的开发和引进作为一种可行的替代动物试验,目前已在印度各地被广泛使用。该方法已经医学的所有印度研究所和印度医务委员会已正式批准, 最近关于这一主题进行了全国研讨会。印度是在结束医学教学中的动物试验,与齐亚领导方式的先驱。他讲授印度各地和国际道德替代动物剥削;包括在世界医学大会在瑞士。
  • 传统医学 - 围绕建设传统的医疗方法的当代证据基础是强有力的,持续的焦点。他开拓性的工作,发现飞燕denudatum的去成瘾性 - 帮助吗啡等鸦片成瘾管理解毒的身体的副作用 目前正由两个齐亚·哈克博士候选人先进。他监督或共同监督总共15名候选人。
  • 药物警戒 - 齐亚已经率先记录药品不良反应(ADR),其中包括儿童和amantadine-尼美舒利致肝炎的一些新情况,成人lansoprazole-引起的皮肤反应。这个领域内,他也有兴趣在治疗的环境影响 药物,其中再一次,他的工作是开创性的。齐亚创造了术语“pharmacoenvironmentology”。他正在密切与药物警戒的印度社会相关的,目前担任其全国书记。中世纪的医学和科学的伊本西纳学院,与其他家庭成员一起印度, Zia founded ‘Ibn Sina Academy of Medieval Medicine & Sciences’ in 2000 – combining their personal collections in to more extensive holdings to create what is inarguably the world’s best example of its type. Located between Delhi and Agra in Uttar Pradesh, the Academy houses an ancient collection 从十世纪,包括超过900手稿450个医疗手稿约会; 25000本印刷书籍在语言,包括阿拉伯语,波斯语,乌尔都语,梵文,印地文和英语; 15000种期刊;数以百计的特殊杂志;医学会议纪念品;和标本百年历史 医疗工具。

今天的伊本西纳学院是一个重大的国家机构,允许其访问者一个窗口进药横跨中东和亚洲,因为它已实行了几百年。它最近被卫生和家庭福利的印度外交部的政府授予状态“卓越中心”。 人们来自世界各地的参观了学院 - 学生,学者(包括最近两个fulbrights),研究人员,游客,政府官员和其他人。

齐亚在药理学工作了二十年,与已经提出了他的个人资料和他的职业成就无数。作为一个学者,他有他的功劳:

  • 7名出版的书籍和10页本书的章节
  • 160页+的文章,研究论文,案例报道和社论在国内外重要刊物
  • 10种期刊编辑的角色
  • 处于45次国际会议和58次的全国会议的特邀讲师
  • 举办了两次国际会议,许多国家的会议和研讨会,以及六大学术项目。

齐亚广泛的荣誉和奖励的名单包括:

  • 药理学国际联盟施维雅青年科学家奖(1999年)
  • 美国的安全药理学会的年轻的科学家奖(2006年)
  • 生物医药科技奖学金的非洲研究所肯尼亚(2003)
  • 谁奖学金出席国际会议在马来西亚吉隆坡和泰国清迈
  • 4个APSN和ISN奖学金
  • 国际研究生研究奖学金,他在华盛顿州立大学博士学位。作为访问学者,齐亚已经前往美国,荷兰,德国,阿联酋,马来西亚,伊朗,肯尼亚,香港,泰国,法国,挪威,瑞典,瑞士,尼泊尔,巴基斯坦,澳大利亚,捷克和奥地利。

齐亚参与共33个教育机构,包括国际医学科学院,医学院校的国际协会,医学,国际神经化学学会,印度国家科学院的

大会协会,印度医学会,安全药理学社会,医学史上的澳大利亚和新西兰的社会,临床与实验药理学家和毒理学的澳大利亚社会 - 仅举几例!

齐亚与高等医学院校(iaomc)的国际协会的工作提供了他的领袖气质的一个特别热衷的例子。在iaomc旨在坚持统一标准,由世界各地的医学院校提供识别医生的资格。作为秘书,他的国际 领导包括与发展中国家获得认可的医学院校工作,确保其医师具有合适技能毕业行医和最好地支持他们的病人。他最近在突尼斯在这方面的能力,影响决策,影响积极,进取 药理学和医师培训变化是齐亚的激情生活的工作。他是不知疲倦的,高效的。


康大卫先生古德费洛 - 霍克斯伯里校友

康大卫先生古德费洛(R)呈现由校长奖,教授彼得·谢戈尔德交流

应用科学(农业和农村发展),1995年的大师
应用科学学士(系统农业)
首席执行官,澳斯顿

大卫(大卫)古德费洛没看上直接去大学当他完成今年12戴夫一直热爱土地 - 他是第五代羊和羊毛养殖的股票。他去jackarooing代替,其中通过两个国家人的故事学到了宝贵生命的教训。两人都是50出头。 一个曾在14离开学校,成为一名击剑运动员。戴夫围栏与他一段时间。这回破工作惩罚阳光下在夏天下雨,严寒和强风到来的冬天。这家伙还在击剑在50出头。它看起来并不生活戴夫想为自己的排序。 其他人,大约在同一时代,国有农场 - 管理人员,使得智能,战略决策和享受他的实质性成功的果实。后者是叔合格。前者没有。

年轻的大卫,在摄取从未慢,理解教育,使所有的差异。他就读于华盛顿州立大学霍克斯伯里,其余的,正如他们所说,是历史。戴夫通过大学剪羊毛和运行霍克斯伯里校园酒吧付出自己的方式。他几乎30其他同学为他工作, 揭示了人才管理的人也,赚钱。 Dave的管理理念很简单 - 如果你通过你的员工做正确的事情,他们会帮助你做正确的事。

和霍克斯伯里酒吧是一个金矿等待可挖。它只是把一个人创业,聪明,精力充沛,这是戴夫的嘴脸。在他的友谊作出生存到今天。一组15名校友每年扎堆 - 他们刚刚有他们的三十年重聚。戴夫估计至少 上半年,包括他自己,找到了自己的女朋友霍克斯伯里。 Dave的职业生涯是他的能力建设农业投资组合,提供更大的繁荣,他的客户在国内和国际领先合议忠诚的球队,证明具有重大成就一起标记。

在他的职业生涯早期的教学农业科技和农场顾问,同时赢得越来越高的大专学历。在1991年,Dave是在接近橙色农学院演讲。他只有24的时候 - 并不比他的许多学生更老。他说,他管理 这个由从未与他们交往过了午夜。他没有说的是,他也赢得了他们的尊重,他明显的技能,作为一个领导者,教师和传播者。在这个时候,戴夫也完成了他的硕士学位,兼职回到华盛顿州立大学。

在1994年,他花了讲师在维多利亚的马库斯·奥尔德姆农业学院,在那里他教农场经营主体。这个角色,他拥有MBA学位相结合 - 一个经验,这有助于扩大自己的知识和思维超越农业,到对准行业如制造业,交通运输和零售。 他还就读于哈佛大学,成为了金融服务持牌人及悉尼期货交易所的成员。

在90年代中期,戴夫已经成为一个农业顾问,帮助农民通过他们的一些最黑暗的时刻管理自己的方式 - 干旱,经济衰退,所有权的不确定性(在WIK决定的光),亚洲金融危机,暴跌小麦和羊毛价格,和戴维记得太清楚,“银行表现 糟糕'。 Dave是对银行的专家证人,已经亲眼看到银行取消抵押品赎回权的人力成本。

农场债务调解法在这个时候与银行建立,害怕进一步的负面宣传,聘请戴夫担任顾问。在相互信任,把数百万数十亿的百鲁家庭工作,戴夫帮助建立代表由175家的金融机构 成员。作为公司的CEO,他是形了公司的价值从数百万到数十亿美元,购买28场是代表了农业$450米投资的总体战略。他还建立了一个高效,合议团队使公司成为了“做一个好工作,是一个不错的知 地方工作”。这是戴夫作为回报,他实现了他的客户是重要的,他激动地认为这两个去手牵手。

麦格理银行的paraway田园公司到2008年,麦格理银行已经买了一对夫妇的农场,并想知道如何“公司化农业”。猎头Dave是他们的第一步 - 一个明智的举动,因为它证明。由他离开五年后的时间,paraway已经成为澳大利亚的一个 顶部农业银行公司,从澳大利亚各地吸引投资者和国际,赚取丰厚的回报客户和戴维自豪地回忆道,成为行业的最佳雇主。戴维从来没有失去一个单站经理。

留在农村的澳大利亚最好的工作在2011年占据了最具挑战性,长老是大麻烦。他们负责戴夫与完全停止爆公司的工作令人反感。在Dave的不屈不挠的风格,并在短短三年中,他得到了银行回界内,实现最低 员工流失率在过去十年,指数建立了自己的利润基础,然后牺牲品公司政治。

当他通过了在为长辈板的椅子上工作,戴维离开追求择木而栖。这把他一路中国。与中国比大多数更早参与,大卫来到中国后没多久,它的市场开辟了 - 拼接在一起5个有利可图的交易之前, 意识到这不是事情在中国的工作方式,而被迫选择只有一个 - 那是红火蚁。他哀叹缺乏澳大利亚农业地方投资的,务实的结论是,如果澳大利亚人不愿投入,别人也可以和意志,那么他们当然应该。

从非洲到南美和美国 - 戴维所说的那样,“澳大利亚还没有以同样的速度,因为很多国家一直在开发自己的农业资源增加其容量。而另一些人做了一些大量投资,以提升粮食生产,我们倾向于等待 新兴市场到我们这里来,希望他们付出更多的,我们生产什么。在一定程度上我们的农业部门自满已经代表由政府缺乏研究和区域基础设施投资的承诺的行业的未来。”

在红火蚁,戴夫着手建设和运营在澳大利亚的肉牛产业高效率的供应链,以服务中国快速增长的牛肉需求。作为CEO,戴夫提供可靠的当地代表和澳大利亚农业行业的丰富的知识。在英联邦内工作 经过三年半的非常成功的几年,戴夫在2017年下旬离开了这个角色加入了在澳大利亚农业投资一家加拿大养老基金。该基金表示“爸爸妈妈”储蓄和戴夫的帮助下,正在寻求在Riverina的杏仁养殖的机遇,也鳄梨 其中养殖戴夫说:“会势如破竹”。 Dave的目标是开发另一家大型农业综合企业(它已经价值$380米),提供了热情的年轻农学家令人兴奋的职业机会。

戴夫还经常特点在行业会议的重要音符扬声器,特别是在农业和农业等行业。他是静静的,没有大张旗鼓,澳大利亚农业的去创业大师,一个严重的好人,伟大的老板,以及信贷WSU霍克斯伯里。


先生巴蒂尔肯内利 - 土著和/或托雷斯海峡岛民社区影响奖

先生巴蒂尔肯内利(L)的医学泰斗被颁发了这一奖项,教授安娜玛丽轩尼诗上午

工商管理硕士,2008年
董事总经理,肯内利结构

肖恩 - 肯内利对在悉尼西部较大的土著和/或托雷斯海峡岛民社区及以后的杰出贡献是砖头多种。它是在从悉尼到达尔文与安全的土著员工建筑环境清晰可见,体面报酬 工作中,建,与雇主谁demonstrably有他们的最佳利益在心脏。它提供有偿就业的证据充分的好处在生产,合议的工作环境,个人的员工,提供额外的优惠流向通过土著家庭和社区的 经济贡献,并充当别人的榜样的能力。在澳大利亚的持续建设热潮,它提供熟练的建筑工人到建筑行业,他们有很高的需求。

在此背景下,土著拥有,管理和人员建设公司的想法是没有道理的,但它采取了肖恩 - 肯内利,使之成为现实。在此过程中,他自己的水泥今年的土著和/或托雷斯海峡岛民社区影响奖情况。如今,他也用他 强大的技能和经验,与高速缓存和连接高等教育部一起在他的建筑作为一名工程师和企业主年已建成,退给了他在其他方面的社区。巴蒂尔是土著地位日益突出的倡导者,和解的冠军 运动,并通过诸如他与工程师的工作无国界,他现在坐在板和操纵其项目在偏远土著社区无偿服务的承诺。

肖恩 - 肯内利出身贫寒布里斯班,居住的房屋委员会,作为一个家庭,似乎永远是刚刚与食品券和讲义的帮助度日的一部分。他的外祖母是被偷走的一代中的一员。她和她的三个姐妹被强行从他们的去除 家人送到库塔蒙达女孩的家。很自然,没有任何支持,以应对这些行动包含了创伤,也有这样的走过的路线,并意味着愤怒和冲突是在巴蒂尔的早期生活恒定的代际影响。他决定年轻,这是不是他的生活 想为自己。幸运的是,巴蒂尔曾经对自己,让他伪造了不同的道路数学和热情学习的礼物。他把从劣势陈腐的途径是教育,其余的,正如他们所说,是历史。他确实不够好,在高中(即确实很好)做航空 工程在悉尼大学和追求成功的工程事业。在2008年,他从华盛顿州立大学毕业,他的第二个学位,企业的主人。他现在拥有超过15年的高级管理职务的经验,并在建筑行业坚实的金牌口碑。

巴蒂尔是一个值得骄傲bundjalung男人,在家庭学习者第一和第一家庭企业的老板都,从损失和剥夺和钢铁般的决心做出一番不同凡响的,他的生活继承了他逃跑了显着的背景故事 - 为他自己,和代表其他土著的 澳大利亚人。

今天他是肯内利结构的董事总经理,在2010年肯内利结构与他人共同创办了与他的兄弟亚当是一家领先的土著承包商提供民用,建筑和维护支持服务,在布里斯班,堪培拉和达尔文,以及重大合同办事处 横跨东部和北部澳大利亚。根据范围和合同的大小在给定时间,肯内利结构25名100土著建筑工人之间使用。它提供了一个广泛的工程,建设,维护和支持服务,以多样化的功能 和良好的记录实现跨部门,包括:

  • 营地和住宿
  • 能源和资源
  • 政府
  • 基础设施
  • 油和气
  • 可再生能源基础设施
  • 运输

肯内利结构有差异大约是关怀和尊重员工的明确一点 - 它把它的人在它一切的中心,这意味着它的员工感到受重视和支持下,清退忠诚kennellys向他们展示自己,而在黑桃。 他们的口号是“我们只是为我们的人民一样好”。这是一个革命性的想法,但似乎工作!前两个工人,他们聘请了仍然与他们在将近十年后。

肯内利结构同样致力于实施社区服务计划,使在其中工作的社区作出积极的贡献。巴蒂尔明白自己的好运气,因此,致力于通过一切可能的手段回馈。在南十字星大学, 肯内利结构提供了一个土著人学习土木工程的奖学金。它也是原住民成就奖,这是昆士兰年轻成功者奖的一部分,承认一个年轻土著人的非凡成就的首届赞助商。

Shane的极大的热情,这是他生命和呼吸每天的基础上,对土著人的培训和就业机会,为取得更大的繁荣和社会为荣的一种手段。他是通过提供直接就业长期可持续的就业机会,也有助于土著和 托雷斯海峡岛民企业共同成长。他的新的关注,第一人民招聘服务,大约是熟练土著工人匹配工作,在支持的,结构化的程序。巴蒂尔,作为支撑杆学科终身奉献者,也通过增加土著参与的渴望 和托雷斯海峡岛民人干,以确保它们不会进一步通过技术变革边缘化。他坐在原住民和托雷斯海峡岛民业务和创新的参考组昆士兰州政府与和解行动计划(RAP)的顾问委员会 全球工程咨询GHD。

巴蒂尔说,陆克文的道歉标记为澳大利亚,在那些长期持有的挥洒地方性种族主义态度的转变开始的一个转折点。他认为,因为事情已经在十多年的改变。有更多的意愿和开放性与原住民领导的企业不是搞 甚至出现了五年前,这对土著工人的机会也慢慢打开了。什么谢恩不说是他在做这样的事情发生已经悄悄地发挥了领导作用的方式。对他来说,这是关于具有最大的影响可能在时间允许的 - 赞誉没有多大关系。 但是这一次是他应得的。他是华盛顿州立大学土著和/或托雷斯海峡岛民社区影响奖的优秀候选人。


艾哈迈德先生雷迪人 - 年轻的校友

艾哈迈德先生雷迪人(L)呈现黄宏博格从包机厅奖

足病医学健康科学学士(荣誉)/主,2017年
医学学士,2012
足科医生,悉尼当地卫生区,新南威尔士州卫生。

在职业生涯中这是唯一他自己,华盛顿州立大学的校友艾哈迈德·拉迪是一个诗人/足病医生。他也是一个年轻的社区领导者,组织者和活动家谁是寻找灵感的方式来利用这两个行业的高辛烷值社会正义讨伐。艾哈迈德是为了更大的共同利益有使命感的人, 一个WSU明星在上升,并为今年的青年校友奖,一个优秀的候选人。

28日,艾哈迈德增光澳大利亚各地的阶段,他的诗歌和口头语言表演的热潮。他被描述为一个“的魅力和口才获奖混音”,与他的“美丽的口语诗”和“他的话对称”二线观众。他共同创立什么现在是澳大利亚最大的 在西悉尼高中定期的现场诗歌活动,并建立了广受欢迎的节目,以鼓励其他青年文学人才。因为从华盛顿州立大学毕业,在足部的硕士在2017年,艾哈迈德已经开设了自己的足部诊所在悉尼西部和圣乔治地区,他是 追求亦随在皇家北岸医院的公共卫生部门内他的工作,继续把重点放在这形成了他的论文研究的基础糖尿病相关的足部和下肢并发症。而且由于艾哈迈德是谁的人显然喜欢保持忙碌,他也开始了辉煌 新的所谓的“唯一目的”社会企业,他在其中汇集了专职保健医生,袜子和鞋子制造和青年志愿者在活动做一些实事,帮助悉尼流浪者 - 脚先。

艾哈迈德开始在大学写诗。他的第一个诗歌大满贯是在旱田酒吧。他不知道它的时候,但在支付$ 15获得,他进入新南威尔士州决赛。他说,他很紧张,他只是大声的诗句 - 但最终仍出线。他没有赢得胜利,但为 上瘾。他做出了一个从利物浦一个半小时通勤每周一次旱田,直到它发生,他说,他可以开始在西郊的东西。

在2013年初,联合创始人萨拉·曼苏尔一起,艾哈迈德推出了著名班克斯诗歌大满贯。有60位客人在第一天晚上,主要是家人和朋友。接下来的一个月,虽然,它是150,之后一个月,如今200,数字经常徘徊在300左右,使其成为 最大持续诗歌之夜全国。这是对文学,诗歌和西悉尼社区就是很大的胜利,尤其是它的年轻人。

其他文学成就包括:

  • 创立盛大诗歌大满贯,在新南威尔士州立图书馆在2015年有超过1000的年轻人举行某种诗歌奥运会的参与
  • 建立“挺起胸膛,说出来!”,一个跨学校的诗歌比赛现在是澳大利亚最大的青少年口语主动权 - 这艾哈迈德设计作为一种方式来获得高中学生来表达复杂的问题,如性别,身份,欺凌,家庭问题等,通过诗歌。
  • 出现在“家讲”阿联酋游,伍德福德民俗节,悉尼作家节和澳大利亚国家间的口头导游词“对世界写”。
  • 发表在班克斯诗歌大满贯两个文集。

新成立的唯一目的,无疑会提高他的个人资料和他的职业声誉。唯一的目的提供了鞋子和袜子为无家可归的人,具有抗真菌的药膏,专家咨询和免费足部处理一起。艾哈迈德得到了几个鞋袜厂商对板, 随着抗真菌乳膏用品和几个同伴足病的。虽然仍处于初期,这是另一个重大成就。足部健康穷人无家可归强烈相关。像兽医,医生和发型师,足病医生可以使无家可归者的生活产生了深远的区别 人。

艾哈迈德的领导特质已经以各种方式被正式回报。在2015年,以表彰他在艺术工作,是多样性的典范,艾哈迈德的热情杰出青年奖的获得者。他还赢得了澳大利亚穆斯林成就奖最佳艺术家。 他有一个不断发展的媒体轮廓和是一个扬声器和评论员在作家的节日和活动后越来越排序。

班克斯诗歌大满贯已经在帕拉马塔取出来“社区参与”和首届彭奖悉尼西部领导奖,由澳大利亚,尊贵特恩布尔的总理介绍,在超过500名代表面前在悉尼西部的领导对话的`出 有”峰会。艾哈迈德有能说会道,很明显,但超出了他用文字的方式是一个年轻人,无穷的精力为世界做好事。他有一个强烈的社会良知和决心总是想方设法为“回馈”给他的社区。艾哈迈德是聪明,有创意和魅力, 这使他成为一个天生的领导者。他总是会设想启发思路和积极的变化导致的运动。

他作为一个诗人,用唯一的目的工作是一切完全是自愿的。艾哈迈德可能已经做得更多,以提高活“大满贯”诗歌的形象,鼓励年轻人参与在这一流派比澳大利亚任何人 - 相当的壮举考虑到当艾哈迈德抵达澳大利亚作为 一个九十岁来自伊朗,他不能讲的英语单词。在小学的时候,老师给了他一个哈利·波特的书,和一个伟大的大门素养在他面前打开。他住在图书馆和保存的每一分钱,所以他可以去买书。他崇拜的文学,虽然也是科学,(有点不协调) 跆拳道。跆拳道已经被淘汰了,但文学和科学的双重激情继续担任艾哈迈德的生活和事业的两大支柱。他的故事激励着华盛顿州立大学的校友社区,因为它是可以与教育,人才和决心来实现所有的演示。

同样,艾哈迈德是一个鼓舞足部学生和广大社区的足病诊疗师,以及其他专职医疗人员。在建立的唯一目的,艾哈迈德证实专职医疗人员如何通过实际的项目和活动支持社会正义的目标。艾哈迈德说,他觉得 相同的能量,现在目的,当他创办诗歌大满贯。两者都是从一个鼓舞人心的年轻人谁肯定是一个观看灵感的想法。


太太faten EL达纳OAM - 社区冠军

太太faten EL达纳OAM(L)呈现由萨拉·恩·威廉姆斯,2017年校长年收件人的校友奖

艺的主(TESOL),2008
语言部门的负责人,人amanah大学

faten EL布施OAM,是一个了不起的女士与众多优秀人才和丰富的知识。她的新南威尔士州多元文化性质的贡献是最大的嘉奖和灵感之一。 20多年来faten一直致力于她的时间和精力,通过提高个人和社区 教育和宣传。

在1989年,faten抵达澳大利亚有希望成为一名注册助产士,一个梦想,她在完成1992年与来自贝鲁特的黎巴嫩美国大学在护理背景的结束,并已经采取了若干2020欧洲杯,英语作为一外语,她下定决心 使她的标记在一个国家,她会打电话回家。

截至Westmead医院助产士,faten发展的紧迫的健康问题特别是来自非英语背景与妇女有关的谅解。作为一个农民自己,faten empathised有许多并迅速发展帮助的热情移民妇女在澳大利亚定居 以及提高对重要卫生问题他们的认识。

她指出,他们不灵通关于重要健康问题,由于语言上的障碍。因此,她作为第二语言,使她教新移民的英语速成英语教学追求的硕士学位。与她的技能和经验,faten确定 通过教育机会和健康意识方案,以灌输在赋予妇女权力感。

这个观察是由她的作品在英语教学中,以移民加强。她作为一个健康照顾者和教师的作用铺平了由她主持的穆斯林妇女的澳大利亚(mwwa)的福利,成为社会的领导者的方式。 mwwa是犯了一个非营利性社区为基础的组织 通过教育,宗教和社会互动的方式通过社区参与赋权的穆斯林妇女。

作为健康教育,faten运行在怀孕和分娩类。截至2mfm志愿者,是在悉尼广播穆斯林社区电台,她提出了专用于女性健康的每周广播节目。

faten还参与了由体育和娱乐部门发起了一个非常成功的游泳安全计划和设计,以满足穆斯林女性的需求,有超过150名毕业生,包括穆斯林和非穆斯林妇女其中一些患肥胖和身体残疾。成功 这个项目导致该部门正在由当时的旅游部长,体育和娱乐这反过来以表彰她的贡献呈现faten与奖颁发的奖项。

faten被任命为顾问,为阿拉伯社会对新州多元文化沟通卫生服务特别设计的项目如乳腺癌和针对社会特别是女性难民和新移民的最脆弱的成员卵巢癌的活动。她 也促进了早期干预信息热线电话服务,在社会各界的特别会议现场至空气程序上2mfm,关于与发育或智力残疾的孩子。这个活动的成功faten赢得了首届全国少数民族多元文化广播奖 为妇女提供了最好的活到广播节目。

faten看到它带来的酒精相关问题的社会认识和理解必要的。她举办了一个教育媒体宣传活动,旨在为家长提供工具来抵消这个问题。她的项目是由新南威尔士州卫生获选为2009年6月的封面 通讯,和她被邀请部门在其在卧龙岗大学的年度会议上提出关于这个项目的论文,并通过多元文化的新南威尔士州,在其帕拉马塔年度研讨会。

在国际丙肝星期,faten进行在利物浦mwwa通过她的立场的论坛,以及通过她的2mfm工作媒体宣传运动。出由围绕国家社会团体实施了超过40个项目中,肝炎理事会建议faten的无线电项目 由国家广播SBS的SBS世界观程序被覆盖,而她为此采访了报道。

faten的不断努力参与更广泛的社会已经让她担任行政职务持有者在多个组织,包括在2mfm项目经理,并在人阿马纳大学阿拉伯语系系主任。

然而,faten从未停止致力于服务社会。在2013年,faten的生产和呈现埋葬危机项目的努力赢得了2mfm在民族和多文化广播奖的澳大利亚(CBAA)卓越的社区广播协会。她的不断努力, 赢得2mfm种族和多元文化广播为她交付人道和惊人的社区项目旨在帮助移民,标题为2014年CBAA入围金曲奖“移民:被告知,不要被骗”。

该方案是警告有关人口贩子的危险族裔社区政府的“不后悔”活动的响应。对于faten,这些项目都在建设桥梁,通过产生意识发展中社区和制作的2020欧洲杯和事务的所有移民的重要部分 在澳大利亚境内。

faten对2mfm媒体报道,新澳大利亚反恐法,集中在教育穆斯林社区对极端主义的风险,以及如何处理与恐怖相关的事件的反响,为他们提供安心,同时促进之间的积极参与和合作 警方官员,政府机构和穆斯林社区。名为“一起,站在反对极端主义和种族主义”活动成为对2015年澳大利亚多元文化营销奖在类别在悉尼歌剧院的盛大颁奖典礼上非常值得赢家 SBS人民选择奖。

活动的这个类别中的成功凸显了公众对这些警告反对极端主义,激进主义和种族主义的破坏性影响,以及它愿意表扬由穆斯林社区的成员作出真诚的努力在解决这些严重的宣传方案欲望 社会问题。 faten被描述为个人谁现在都拥有它“的一个19名穆斯林澳大利亚人之一。

faten卓越表现,并成功通过她的社区参与的志愿者和社区领袖,通过奖励和荣誉看到。她永远是一个社区的冠军。


兼职教授凯莉病房 - 专业英才

兼职教授凯莉·沃德(L)由马特·格雷厄姆普华永道颁发了这一奖项。

管理学硕士,2000

健康科学的文凭 (护理),1991

首席执行官,护理的澳洲大学(ACN)

“我热爱我的工作,因为我知道,护士可以做,做出的福利和社会的福祉产生巨大的差异。”

凯莉病房鸸鹋平原长大,是悉尼西部的坚定支持者和大学的优秀毕业生,获得自那时以来凯莉的事业蓬勃发展,2000年健康科学(护理)1991年文凭和管理硕士,涵盖一行政职务的频谱 在新南威尔士州和维多利亚州健康和老年护理领域,最终

在护理(ACN)的澳洲大学担任首席执行官她目前的角色。

成为1991年注册护士后,凯莉的职业生涯迅速在悉尼西部的进展仅进行了五年被任命为护士部经理的角色,然后下班后布莱克顿山德瑞特健康高级护理管理者,其次是护理部副主任 - 妇女和儿童健康 在十年之内。介绍了许多成功的措施,提高了西悉尼患者包括儿科门诊服务模式在两个布莱克顿和MT德瑞特网站实施和引进护理团队助产模型的访问。在此期间,她还成功 完成了她的管理学硕士,在西部增加她已经很强的技能。

从那时起,凯莉已经采取了许多全国各地的卫生区越来越多的高级职务,包括利物浦卫生服务,悉尼北部中央海岸卫生服务,悉尼西区健康服务(swahs)和南部的健康维多利亚。在这些角色,她在器乐 领导和实施变革,促进积极的工作文化和表彰优秀护士和助产士护理和助产奖励活动。

在swahs凯莉有$ 365million预算和6,500名员工的监督。凯莉是密切意识到显著贡献的护士领导人做出社会的结果,个性化的护理和病人的经验。她杰出的职业生涯 - 包括临床背景在重症护理 护理和老年护理,莫纳什大学的讲师,以及最近在变革型领导,文化和变革管理专家 - 已经导致凯莉通过她在组织设计,文化塑造,型号特殊技能显著促进了行业的发展 护理措施和战略发展。

凯莉是而且一直是护士和助产士的杰出倡导者,努力确保他们在最高级别按比例来表示。在凯莉的自己的话说,“我明白的相关性,以及所需的支持,护理领导模式,并将努力确保我们留 在我们这个行业的最前沿,使护士采取应有的地位在餐桌上影响和带动,将在健康和老年护理的未来交付需要的变化。我们将继续提供专业连通一个伟大的平台,并提供卓越的教育 该装备护士的技能,知识和途径支持面对澳大利亚的医疗保健系统中不断变化的挑战。”

在整个职业生涯中,尽管许多个人的挑战,凯莉已经直接促成了行业的增长和创新,实施了积极的影响结果的患者,同时提高系统的变化。与在五个地方卫生区的经验,凯莉已经启动 专业教育治理框架审查,以实现劳动力改革,登记和资格审查,人才管理和继任规划的护理和助产专业的标准化。

她领导的委员会和被导演或赞助多举措瞄准主要健康问题,如预防跌倒和褥疮,交付,导致改善患者预后和金融储蓄临床指标显著的成就。她已获得显著补助 以提高支持社区,工作人员和病人服务。凯莉是研究和持续护理教育的杰出倡导者,是在南部的健康建立在三个大学4个联合教授职位的工具,是为执业护士就职椅子 迪肯大学2020欧洲杯咨询委员会和莫纳什大学南方健康2020欧洲杯审查委员会的主席。

此奉献给行业教育体现在她被任命为在蒙纳士大学名誉兼职临床副教授,她贡献了演讲,并改写护理领导和管理2020欧洲杯的主人她的专长。凯莉已经对新护士的教育做出了贡献, 主持护理外部审查委员会对悉尼科技大学的学士学位。

在2009年,她凭借强大的后台管理,凯莉开始了她自己的成功的企业作为管理顾问,专注于转型,执行教练和领导力发展。在一系列的公共和私人医疗机构的客户提供服务,以提高组织 设计,该公司的一系列健康产业的文化,领导力和战略发展做出了贡献。在此期间,凯莉是一个被邀请的主题和演讲嘉宾超过80次会议,论坛和仪式在澳大利亚和国际上。凯莉还代表澳大利亚护士 在护理信息亚太地区。

凯莉已经实行公共保健积极的经济和社会变革,提高病人流量和等待名单,引入护理模式,开始以证据为基础项目和配套的护士和助产士包括原住民建立护理机会的社会发展 和/或托雷斯海峡岛民。她曾在众多主要国家和国家委员会和资助的项目,例如改善患者体验国家难民和移民妇女委员会。目前,作为ACN首席执行官凯莉的工作原理是推进护士领导,以提高医疗保健; 支持那些谁是经常在医疗行业的忽视,并鼓励他们知道自己的价值。

与她丰富的知识和显著贡献的护士了解作出健康和老年护理,社区成果和患者经历,凯莉为护士本地和全国的平台与政客影响卫生改革的连接。凯莉赢得了澳洲电讯业务 女人年终奖在澳大利亚首都直辖区的社会企业和目的在2017年她的工作。作为校友,凯莉是为我们的学生的榜样,更广泛地为所有护士和助产士,其目标是发挥所长,贡献自己的职业的改善,以及 身体健康和社会的福祉。

教授IONA诺瓦克 - 今年总理的校友

教授IONA诺瓦克(L)呈现由校长,教授彼得·谢戈尔德交流奖。

哲学博士,2009年
研究部负责人,脑瘫联盟研究所,悉尼大学

在努力鼓励她的孩子中高志同道合的追求,IONA诺瓦克的妈妈(教师)强加在电视上全面禁止。很自然地,这意味着诺瓦克姐弟看电视时,他们的父母,留下他们的观察监督的;随机因为他们发现时刻 自己独自一人。这是IONA如何来看看20世纪80年代澳大利亚的经典,“安妮的出山”,当时她太年轻了膜,肠wrenchingly伤心。

基于对脑瘫女孩谁是在错误的观念,关在一个机构,她是智障一个真实的故事,它得到了IONA在易受影响的年龄,她决定那里,然后奉献了她的生活,帮助孩子